现因业务发展需要，诚聘一批有志于金融改革创新、勇于接受挑战的优秀人才加盟，共创美好未来。

一、基本条件

(一)爱岗敬业，遵纪守法，廉洁自律，具有良好的职业道德和团队合作意识;个人信用记录良好;无违纪违规记录;符合我行亲属回避制度要求。

(二)熟悉国家金融管理制度，恪守相关政策法规，具备与岗位要求相适应的工作经验和能力，有较强责任心，条件优异者，年龄和学历条件可适当放宽。

(三)有银行同业工作经验，身体健康。

(四)年龄40周岁(含)以下，至少具备2年以上从业经历。

二、岗位说明及任职要求

(一)营销部门负责人(若干)

岗位说明：负责部门经营管理全面工作，组织推动部门营销工作，完成分行下达的各项经营计划，管控业务风险，保证资产质量，提升客户经理服务水平，提高客户满意度。

任职要求：大学本科(含)以上学历，经济类专业毕业，中级及以上职称。金融从业5年以上(或从事相关经济工作8年以上)，熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务及其职能，掌握银行管理规定，市场开拓能力强，有丰富的客户资源，具有良好的风险意识、组织管理能力、沟通协调能力和开拓创新能力。条件优越者可适当放宽条件。

(二)客户经理(若干)

岗位说明：执行分行营销策略，开拓市场、开发客户、提供客户服务、推广业务。

任职要求：大学本科(含)以上学历，经济、管理类专业毕业。金融从业2年以上(或从事相关经济工作3年以上)。熟悉银行产品及业务，具有较强的经济金融理论基础及实务操作能力，了解产业政策和市场情况。善于公关和协调，具有良好的沟通能力、营销能力和合作精神。具有丰富业务资源者优先。

三、工作地点

无锡市

四、薪酬福利待遇

应聘人员一经录用，除享受国家规定的各类社会保险和本行相关福利待遇，将根据工作岗位性质及应聘人员实际表现提供在本地具有竞争力的薪酬待遇。

五、报名方式

应聘者自即日起，可登录华夏银行招聘网站查询相关招聘信息，在线注册并填写个人简历后，选择相应岗位进行在线报名。

报名网址：https://zhaopin.hxb.com.cn

报名截止时间：2015年6月30日

六、注意事项

(一)请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息，保证信息真实性;如与事实不符，华夏银行有权取消其应聘资格。

(二)对初选合格者我行将通过招聘门户网站、短信、电子邮件、电话等方式通知参加笔试、面试，具体时间另行通知，请随时关注招聘门户网站最新消息并保持通讯畅通。

(三)在招聘过程中我们不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。